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Repositorio de leyes de cuidado (Observatorio de Igualdad de Género)

Repositorio de leyes de cuidado (Observatorio de Igualdad de Género)
CEPAL
Varios

Esta base de datos contiene la legislación de cuidado existente a nivel nacional y subnacional contenida en las cartas constitucionales y otros instrumentos legislativos de los países de América Latina y el Caribe. Se entienden las políticas públicas de cuidado como aquellas destinadas a garantizar el bienestar físico y emocional cotidiano de las personas con algún nivel de dependencia, que intervienen sobre la organización social del cuidado y establecen los derechos al cuidado.Las leyes recopiladas se refieren a: licencias maternales para el cuidado y la lactancia, paternales, parentales y de cuidados de dependientes de distintos tramos etarios; establecimiento y facilidades de acceso a servicios de cuidados extra-hogar, leyes anti-discriminatorias en el empleo para madres y padres, seguridad social en caso de maternidad y asistencia médica preventiva y curativa de los hijos o hijas, normativa para promover la maternidad y paternidad responsable, legislación de responsabilidad compartida para las familias y la comunidad, cuidado y mecanismos de integración social de personas con discapacidad, transferencias monetarias para cuidadoras, y normativa constitucional para personas proveedoras de cuidado no remuneradas.Este repositorio de leyes de cuidado del Observatorio de Igualdad de Género de América Latina y el Caribe, cuenta con más de doscientos cuerpos legislativos de 36 países de la región.

  • América Latina y el Caribe
  • Marcos normativos y legales
  • Normatividad internacional y regional
Enlace
Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL - ECLAC) / Economic Commission for Latin America and the Caribbean (ECLAC - ECLAC)
Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL - ECLAC) / Economic Commission for Latin America and the Caribbean (ECLAC - ECLAC)
0,274,243,292
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Temáticas

Para el diseño y desarrollo de la primera fase de esta plataforma, agradecemos a Inmujeres, IDRC-CRDI y UNRISD.

 

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